单位除名前的工龄是否会被考虑进去？

办理退休，除名前的工龄或会被考虑。若除名前未受开除处分，工龄可合并计算。《中华人民共和国劳动合同法》有相关规定，被单位除名未受开除处分的，之前工龄可与再就业工龄合并。若未受处分，则工龄存在。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
单位除名，工龄处理方式需视情况。未受开除处分的，除名前工龄可与再就业后工龄合并；若曾受开除处分，则工龄需从再就业后重新计算。《中华人民共和国劳动合同法》为依据，选择处理方式应考虑是否受过开除处分。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
单位除名，工龄处理如下：1.未受开除处分，除名前工龄可与再就业后工龄合并计算。2.曾受开除处分，工龄需从受开除处分或刑满释放后重新就业时开始计算。3.若除名是因为严重违反劳动纪律，且构成犯罪，除名前工龄取消，还需承担刑事责任。