工厂发工资与中介说法不一样怎么办

工厂与中介发工资说法不一，应首先明确劳务关系。依据《劳动合同法》，劳务派遣中工资支付问题需清晰，否则易导致权益受损。不及时处理可能面临工资被扣、权益无法保障等严重后果。
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处理此类问题，常见方式有与中介、工厂协商，或申请劳动仲裁、提起诉讼。建议先尝试协商，无果后再考虑法律途径，根据具体情况选择最适合的维权方式。
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工厂中介工资不一，这样处理：1. 与中介、工厂沟通，明确工资标准与支付方式，尝试达成一致。2. 若沟通无果，收集证据，如工资条、合同等，向劳动仲裁委员会申请仲裁。3. 仲裁不满，可向法院提起诉讼，依据《劳动合同法》等法律维护自身权益。